Inom LiU:s samarbete med Almi kommer vi under våren starta två intressanta chefsprogram. Unikt i detta samarbete är att företag och forskare/lärare möts tillsammans och skapar möjligheter till erfarenhetsutbyte. Som företagare får du en unik möjlighet att ta del av den senaste forskningen samtidigt som du diskuterar erfarenheter och utmaningar med andra företagare. Varje program består av tre gruppträffar + tre coachingtillfällen med Almis rådgivare. Varje grupp tar max 8 företag och allt sker under sekretess.
Chefsprogram med fokus på kompetensförsörjning
(Kompetensförsörjning – att attrahera, rekrytera, behålla, utveckla och avveckla personal)
I programmet kommer ni få kunskaper om hur ni kan arbeta med att attrahera, rekrytera, behålla, utveckla och avveckla personal. Ni kommer även få nya kunskaper till företaget med hjälp av extern kompetens och nya nätverk. Upplägget kommer att vara korta föreläsningar följt av gruppdiskussioner. Genom att delta i programmet kommer ni bland annat få ta del av:
• Forskningsbaserad kunskap som kan stärka företagens arbete med operativ och strategisk kompetensförsörjning.
• Genomgång av relevanta steg i kompetensförsörjningsflödet utifrån IN-I-UT-modellen.
• Erfarenhetsutbyte genom diskussion och reflektion.
Programmet passar företag med 5-30 anställda, alla branscher, gärna där kompetensförsörjning sköts av t ex Vd eller ekonomichef med huvudsaklig kompetens inom andra områden.
Vi startar med en kick-off därefter gruppträffar 24 mars, 21 april, 17 maj.
Ökad lönsamhet med fokus på kundnytta genom innovation
I programmet kommer vi att diskutera kring innovation och hur företag kan utveckla och paketera sina erbjudanden genom nya kombinationer av produkter och tjänster. Vi arbetar med att utveckla företagets affärsmodell och med att paketera affärsidén för att skapa kundnytta och höja ert företags lönsamhet. Efter genomgånget program så har ni mer kunskap om:
• Hur ni kan utveckla er affärsmodell för att öka lönsamheten
• Hur ni kan skapa förhöjd kundnytta och vinna nya affärer genom att paketera era nuvarande produkter och tjänster
• Öka er konkurrenskraft
• Skapa nya erbjudanden genom innovation
Programmet passar företag med 5-30 anställda, alla branscher.
Programmet startar med en kick-off 29 mars, därefter gruppträffar 22 april, 10 maj och 1 juni.
Fördjupningsprogram: Produktionseffektivisering - start i mars 2021
Företag som går med i detta program får lära sig hur de kan planera och styra produktionen med bästa resursutnyttjande för att skapa bättre effektivitet och ekonomi i verksamheten. De får ta del av olika tekniker och metoder för att få produktionen att fungera bättre. Fokus ligger på förbättringsarbete, t ex 5 S, effektivitetsbaserad ledning (MRPII) och Leanbaserad ledning.
Utvecklingsprogram med fördjupning inom ledarskap – start i april 2021
Passar företag med 15-249 anställda, alla branscher. Under fyra gruppträffar fokuserar vi på varumärkesledning för att stärka sin position på marknaden, innovation med fokus på affärsmodell, digitalisering och hållbart företagande. Därefter tre fördjupningsträffar med fokus på ledarskap.
Fördjupningsprogram inom cirkulär ekonomi - start 27 september 2021
Under programmet får du lära dig mer om utmaningar och möjligheter inom cirkulär ekonomi och hur du kan stärka dina egna affärer samtidigt som du bidrar till att lösa några av samhällets hållbarhetsutmaningar. Du kommer också lära dig hur du kan öka konkurrenskraften genom att hitta en hållbar och effektiv lösning för din verksamhet genom återtillverkning. Återtillverkning innebär att man genom en industriell process förbereder använda produkter/komponenter för ytterligare en till användningsfas. Programmet passar etablerade företag i tillväxtfas med minst fem anställda samt företag som redan nu har en återtillverkningsprocess samt de som är intresserade av att utvärdera möjligheterna med detta.
