Kursen riktar sig till studenter som vill fördjupa sina kunskaper om jämställdhetsarbete i organisationer med fokus på rättvisa, intersektionalitet och förändring. Centrala frågor i kursen är: begreppen jämställdhet och mångfald, olika jämställdhetsstrategier samt perspektiv på rättvisa, motstånd och resurser. Kursen lämpar sig för såväl den som är intresserad av att arbeta med jämställdhetsfrågor i framtiden och den som redan arbetar med jämställdhetsfrågor idag.
Jämställdhet och rättvisa i organisationer
7.5 hp
Hur kan vi utforma strategier för att göra organisationer mer jämlika och rättvisa? Denna kurs är avsedd för dig som är intresserad av att fördjupa dig i hur organisationer vidmakthåller flera former av ojämlikhet och vilka praktiska möjligheter att ingripa och återställa rättvisa vi har till vårt förfogande.